Liderar es lograr que los demás quieran hacer lo que tienen que hacer. Supone el tránsito entre la mera gestión de recursos, incluidos los humanos, y la generación de compromiso. El líder transforma un grupo en un equipo y lo traslada a un lugar mejor de aquel en el que se encontraba cuando él llegó. El verdadero liderazgo comienza por uno mismo. Resulta en la práctica inviable que quien no se lidera a sí mismo lidere a otros.

1. Piensa lo que quieras, pero piensa

Asumir por buenas, sin escrutinio personal, los principios basilares de una estructura es la puerta de entrada a una rutina intelectual que daña gravemente. Todo grupo diseña, de forma implícita o explícita, un ecosistema al que –si uno anhela sobrevivir en ese entorno– ...

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