Coaching y creencias limitadoras enlas mujeresVivian Acosta
 
 

En este capítulo se analizarán las principales creencias limitadoras que afectan hoy en día a las mujeres directivas y se aportarán algunas ideas para la reflexión que pueden ser útiles como herramientas para el debate interior que debe preceder a todo cambio de enfoque.

A menudo los coachers, en nuestras sesiones de trabajo y reflexión con nuestros coachees nos encontramos ante situaciones que, con personas distintas y en contextos distintos, comparten un trasfondo común: las creencias.

Sin lugar a dudas, las creencias pueden ser un gran aliado a la hora de gestionar, liderar e incluso tomar decisiones, pero también muy a menudo se convierten en auténticos frenos para ...

Get Coaching y diversidad now with the O’Reilly learning platform.

O’Reilly members experience books, live events, courses curated by job role, and more from O’Reilly and nearly 200 top publishers.