8
Comment gérer la diversité du groupe ?
Recommandations
Observer, écouter
Repérer les différences entre les stagiaires :
- la dimension psychologique, affective : comportement, motivation, appréhension, etc. ;
- la capacité d’intégration et le rôle tenu au sein du groupe : tendance à se mettre en avant ou en retrait, à se marginaliser ou à suivre, à critiquer, à s’enthousiasmer, à prendre le leadership, à concilier les opinions, à tourner en dérision ce qui est dit, etc. ;
- le profil cognitif : les modes de raisonnement privilégiés (tendance à l’induction, à la déduction ; préférences visuelles, auditives, kinesthésiques, etc.), le degré de guidage ...
Get Concevoir et animer un stage de formation now with the O’Reilly learning platform.
O’Reilly members experience books, live events, courses curated by job role, and more from O’Reilly and nearly 200 top publishers.
