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Die Personalmarketing-Gleichung, 2nd Edition by Dirk Lippold

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4. Personalorganisation

4.1 Organisatorische Grundlagen.

4.1.1 Einführung..

4.1.2 Aufbauorganisation..

4.1.3 Ablauforganisation

4.1.4 Prozessorganisation..

4.1.5 Business Process Reengineering.

4.2 Organisation des Personalsektors.

4.2.1 Einführung

4.2.2 Einordnung des Personalsektors in die Unternehmenshierarchie ..

4.2.3 Herkömmliche Organisationsformen des Personalsektors..

4.2.4 Moderne Organisationsformen des Personalsektors

4.2.5 Self Service Center

4.3 Auslagerung von Organisationseinheiten..

4.3.1 Shared Service Center.

4.3.2 Geografische Auslagerung von Organisationseinheiten (X-Shoring) .

4.3.3 Rechtliche Auslagerung von Organisationseinheiten (Outsourcing) ..

4.3.4 Stand der organisatorischen Veränderungen im Personalsektor .

4.4 ...

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