
Der Mensch im Mittelpunkt
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3.1.4 Leadership und Charisma
Die Managementliteratur der 1980er und 1990er Jahre setzte sich vor dem Hinter-
grund des Eindrucks, daß häufig zu viel verwaltet und zuwenig geführt wird, we-
sentlich auch mit der Unterscheidung von Management und Führung auseinander.
Die Überlegungen mündeten in einer konkreteren Beschreibung dessen, was unter
„managen“ und „führen“ verstanden werden kann. Dabei schließen diese beiden
Kategorien einander nicht aus, wobei aber gerade dieser Aspekt zahlreiche Diskus-
sionen nach sich zog.
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Von Leadership (Führung) kann dann gesprochen werden, wenn es gelingt:
" mit einer Vision Aufmerksamkeit ...