Book description
Drei Jahre sind vergangen, seit die „Musketiere der Drachenfalle“ im ersten Wieimmerländer Scrum-Projekt die beste und flexibelste Drachenfalle aller Zeiten geplant und gebaut haben. Die Mitglieder dieses erfolgreichen Scrum-Teams arbeiten seitdem als Berater und Coaches in den Fallenwerkstätten des Landes. Für den Austausch der wachsenden Gemeinde von Scrum-Interessierten wurde das Wieimmerländer Scrum-Treffen ins Leben gerufen. Die zweite Konferenz dieser Art ist ein Open Space. Hier gestalten die Teilnehmer das Programm selbst. Die Themen, die in offener Runde diskutiert werden, sind so vielfältig wie die Gäste selbst: Verantwortung und Selbstorganisation, Stabilität und Wandel, Führung und Rollenkonflikte in agilen Projekten, die Bedeutung von Vertrauen und Werten, Scrum und Kanban. Im kleinen Kreis wird manch persönliches Thema besprochen. Das Treffen könnte also ein voller Erfolg sein – wenn nicht plötzlich die agilen Werte in Gefahr gerieten.
Table of contents
- Cover
- Über den Autor
- Titel
- Impressum
- Dedication
- Inhalt
- 1 Einleitung
- 2 Prolog
- 3 Wieimmerland #meta
-
Tag 1
- 4 Vorbereitungen
- 5 Der Raum öffnet sich
- 6 Verbitterung
- 7 Markt der Ideen
- 8 Handel und Wandel
- 9 Überraschung
- 10 Auszeit
- 11 Open Space #meta
- 12 Inspizieren und Adaptieren
- 13 Auf Schatzsuche
- 14 Verantwortung und Selbstorganisation
- 15 Ein Rahmen für Scrum #meta
- 16 Audienz beim Grossen Scrum-Rat
- 17 Komplexität organisieren #meta
- 18 Werte sind die wahren Schätze I
- 19 Das fünfte Prinzip
- 20 Werte sind die wahren Schätze II
- 21 Vollwertkost #meta
- 22 Konspiration
- 23 Schmetterlinge
- 24 Agilität und Führung
- 25 Abendnachrichten
- 26 Der Raum wird geschlossen #meta
- 27 Drachenspuk
-
Tag 2
- 28 Frühstück #meta
- 29 Morgennachrichten
- 30 Hilfsorganisation
- 31 Teamwork #meta
- 32 Anhänglich
- 33 Der Marktplatz ist bereitet
- 34 Scrum oder Kanban?
- 35 Entscheidungen #meta
- 36 Der Zauber der Truhe
- 37 Rollenkonflikte
- 38 Berater oder Coach
- 39 Rollen #meta
- 40 Seilschaften
- 41 Was auch immer geschieht
- 42 Burgtheater
- Tag 3
- Anhang
- Index
- Offener Raum
Product information
- Title: Neue Geschichten vom Scrum
- Author(s):
- Release date: February 2018
- Publisher(s): dpunkt
- ISBN: 9783864902734
You might also like
book
Agile Führung -- Mitarbeiter und Teams erfolgreich führen und coachen
Was eine agile Organisation ausmacht und wie sie gesteuert werden kann Zusammenwirken von Mitarbeitern, selbstorganisiertem Team, …
book
Agile Führung - Mitarbeiter und Teams erfolgreich führen und coachen
Lösungsansätze für die optimale Steuerung einer agilen Organisation Wie Sie erfolgreich agil führen und dabei die …
book
Die Kunst der agilen Entwicklung
Dieses Buch beschreibt umfassend und praxisorientiert die Grundlagen, Methoden und Praktiken agiler Softwareentwicklung. James Shore gibt …
book
Selbstorganisierte Unternehmen
Dieses Buch zeigt, warum Unternehmen schlanke, selbstorganisierte Arbeitssysteme brauchen, wenn sie agil vorgehen wollen.Im ersten Teil …
