Consejos y tácticas
Una vez haya analizado la organización, identificado a las personas que le pueden apoyar y determinado las situaciones en las que debe avanzar con cuidado para evitar los obstáculos, podrá empezar a comunicar e implementar la idea. No es de extrañar que muchas de las tácticas que se utilizan tengan que ver con influir en los demás; al fin y al cabo, parte del trabajo del líder consiste en obtener el compromiso y alineamiento de otras personas. Algunas de las tácticas requieren de su capacidad para cultivar y cuidar las relaciones, así como de su habilidad para crear redes de apoyo, aprovechar su posición respecto a sus aliados ...
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