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Aprendizaje permanente

El aprendizaje y desarrollo continuo a lo largo de la vida profesional, promovido por la Unión Europea, mediante el aprendizaje permanente o Life Long Learning (LLL) y por Estados Unidos a través de Continuing Professional Education (CPE). La universidad corporativa facilita los instrumentos necesarios para crear una organización que aprende, buscando el desarrollo de sus profesionales y grupos de interés y la sostenibilidad a largo plazo. ¿Cómo diseña la universidad corporativa el desarrollo continuo de sus integrantes? ¿Cómo se elabora la matriz de procesos/competencias y cuál es su utilidad? ¿Cuáles son los componentes de un itinerario de desarrollo? ¿Qué es el aprendizaje activo (action learning)? Este ...

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