Capítulo 9. La espiral de la muerte del nuevo directivo
Este trabajo se ha traducido utilizando IA. Agradecemos tus opiniones y comentarios: translation-feedback@oreilly.com
El pistoletazo de salida se dispara, y cuando el pistoletazo de salida se dispara, corres. Eres un nuevo directivo, y aunque el sonido de los disparos te sobresalta, corres porque por fin es tu oportunidad. Te han ascendido al puesto de directivo, quieres este trabajo, y ésta es tu oportunidad de brillar, así que corres.
A continuación te explicaré cómo tus buenas intenciones y tus instintos bien entrenados van a erosionar tu credibilidad, frenar el crecimiento de tu equipo y reforzar la teoría de que la mayoría de los directivos son imbéciles ávidos de poder que reclaman toda la autoridad y emiten juicios con datos lamentablemente incompletos.
Se llama la Espiral de la Muerte del Nuevo Directivo y, por desgracia, puedo escribir sobre ella con eficacia porque he realizado partes de ella. Una y otra vez.
BANG
Lo que describo aquí es una versión sintetizada de la Espiral de la Muerte del Nuevo Directivo. Combina todos y cada uno de los errores de liderazgo que puedes cometer, hilados en un hermoso, horrible desastre en cascada. Es poco probable que realices la Espiral de la Muerte así de completa, pero te garantizo que realizarás partes de ella.
Comienza con un pensamiento: "Puedo hacerlo todo. Soy el Jefe".
Como nuevo directivo, quieres probarte a ti mismo, así que te apuntas a todo, trabajas hasta tarde y ...
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