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Cómo desarrollar roles y objetivos
Este enfoque en cuanto a la fijación de metas (roles y objetivos) nos ayuda a mantener el equilibrio, incrementar el rendimiento y la productividad e identificar lo que más importa.
En el capítulo 4 desarrollaste una visión para cada rol. La visión es el enfoque estratégico o brújula interna que te proporciona dirección y propósito para cada uno de tus roles. Los roles y objetivos son el enfoque operativo y te ayudan a identificar específicamente tus objetivos para el año. Los objetivos son hitos concretos o áreas de enfoque para este año para avanzar hacia el cumplimiento de tu visión. Aunque la visión es una sensación y una emoción, los objetivos son específicos y mesurables. Es este proceso de trabajar ...
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