Matthias Eberle

Die Rolle der internen Kommunikation bei der Weiterentwicklung einer dialoggesteuerten Unternehmenskultur

1Management interner Kommunikationsbeziehungen

Die interne Unternehmenskommunikation befindet sich in einem tiefgreifenden Umbruch. Der digitale Wandel verändert das Mediennutzungsverhalten aller Stakeholder in rasantem Tempo und führt zu vielfältigen neuen Anforderungen insbesondere für die Mitarbeiter- und Führungskräftekommunikation. Die Disruptionen der Internet-Ära bringen in immer kürzeren Abständen neue Medien und Technologien hervor, die klassische Printmedien zusehends in den Schatten stellen. Damit einher geht die stärkere Bedeutung von Bildern und Bewegtbildern (Videos,Webcasts, Infografiken etc.), einem Megatrend ...

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