FICHE 96

Comment se perfectionner?

Tout perfectionnement de formateurs doit s’attacher en permanence aux quatre dimensions suivantes :

  • l’actualisation des connaissances «techniques» du formateur dans sa spécialité d’origine : mécanique, comptabilité, mime, gestion des entreprises, expression corporelle, …
  • le transfert de ces connaissances qui seront mises en œuvre par d’autres : le transfert de celles qu’il possède mais aussi la facilitation des transferts mutuels entre les personnes à former et la création des conditions d’application;
  • l’expression : le développement des capacités d’expression qui constituent l’outil de travail principal des formateurs;
  • la distanciation par rapport aux situations qu’il vit : il est médiateur entre ...

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