Chapitre 2 Le modèle IFAS
Notre expérience de terrain et nos recherches nous ont amenés à adapter le modèle de Marilou Bruchon-Schweitzer, pour le compléter avec des dimensions spécifiques à la vie professionnelle (les facteurs de stress professionnels), en distinguant notamment sur quels facteurs l’entreprise peut et doit agir (en grisé dans le schéma ci-dessous) et ceux qui ne relèvent pas de son périmètre. Ce modèle peut être résumé ainsi :
Schéma global du stress
Ce modèle reprend les trois grandes catégories mises en place par Bruchon-Schweitzer (prédicteurs, transaction et conséquences), mais en précise les contours et les différentes ...
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