Ucieczka z pułapki budowania

Część V. Organizacja nastawiona na produkt

Organizacja nastawiona na produkt charakteryzuje się kulturą, która koncentruje się wokół efektów, a nie wyników. Obejmuje również firmową cykliczność, skupiającą się na ocenie strategii zgodnie z efektami spotkania. W organizacjach nastawionych na produkt ludzie są nagradzani za uczenie się i osiąganie celów. Kierownictwo zachęca zespoły produktowe do zbliżania się do swoich klientów, a zarządzanie produktem jest postrzegane jako funkcja krytyczna, która wspiera biznes.

„Uważamy, że iPhone to będzie coś wielkiego — większego niż jest teraz. Naprawdę należy przyjrzeć się temu, jak zintegrować technologię ...