March 2026
Intermediate to advanced
152 pages
3h 55m
German
KI wird die Aufgabe von Führungskräften verändern. Aufgrund der in den ersten Kapiteln beschriebenen Stärken und Schwächen von Mensch und KI geht es hier an keiner Stelle um einen Ersatz, sondern immer um eine Ergänzung. KI und Führungskraft bilden ein Team, in dem jeder die Aufgaben übernimmt, die er am besten kann. Der Titel des Buches zeigt sich besonders in diesem Kapitel. KI selbst braucht Führung und Führungskräfte, die sie zielführend in der Organisation verankern.
Menschen zu führen, war schon immer sehr dynamisch und komplex. Durch die Einführung von KI wird die Rolle der Führungskraft noch dynamischer und komplexer. In den folgenden Feldern lassen sich diese Dynamiken ...
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