本書への推薦の言葉
プリンシパルエンジニアに昇進したときに本書を持っていたかった。スタッフプラスの役割や、どうすればその役割を自分の組織でうまく果たせるのかについて悩んでいるなら、実践的で学びに満ちたアドバイスをたくさん交えながら、その道筋を示してくれる。本書は、あなたが技術専門職として成功し、影響力とインパクトを持って行動できるようになるためのツールを提供する一冊だ。
Sarah Wells
独立コンサルタント、技術書作家フィナンシャルタイムズの元プリンシパルエンジニア
本書は、キャリア全体に対するマニュアルのような一冊だ。このような本をずっと欲しいと思っていた。役割の曖昧さがはっきりと書かれているのには、驚くほど勇気付けられる。加えて、時間管理や合意形成などに関する素晴らしい具体的な指針も記されている。これからは本書をたくさん引用していくつもりだ。
Titus Winter
Googleのプリンシパルエンジニア『Googleのソフトウェアエンジニアリング』共著者
Tanyaは、スタッフプラスエンジニアという厄介な役割を案内するのにうってつけの著者だ。彼女の豊富な実体験は、本書のそこかしこで発揮され、多くのことを私に教えてくれた。
Will Larson
CalmのCTO、『スタッフエンジニア』著者
インディビジュアルコントリビューターとしての上級リーダーの仕事は長い間、曖昧で定義が難しいものだった。本書は、私たちの業界におけるこの比較的新しい役割で成功するための、待望のガイドだ。Tanyaは、大企業の視点と企業の拡大に伴う課題を取り入れながら、スタッフエンジニアとして成功する方法について見事に包括的な見解を示してくれた。
Silvia Botros
プリンシパルエンジニア、『High ...
Become an O’Reilly member and get unlimited access to this title plus top books and audiobooks from O’Reilly and nearly 200 top publishers, thousands of courses curated by job role, 150+ live events each month,
and much more.
Read now
Unlock full access