BIntegration mit anderen Modellen und Methoden

Das KMM ist ein Modell für die Entwicklung der Kultur und der Managementpraktiken einer Organisation, um die Kundenzufriedenheit zu verbessern und größeren Geschäftserfolg zu erzielen sowie Resilienz und Neuerfindung zu ermöglichen. Kulturelle Werte und Kanban-Praktiken werden so miteinander verwoben, dass ein schneller, reibungsloser und effizienter Wertefluss entsteht, die Transparenz und Zusammenarbeit verbessert wird, die Überbeanspruchung von Einzelpersonen verringert und die Erwartungen der Kunden vorhersehbar erfüllt werden. Als solches Modell kann das KMM sicherlich für sich allein stehen, aber es lässt sich auch gut mit anderen Modellen verknüpfen, die eine Organisation möglicherweise bereits ...

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