Le management en questions

A-t-on besoin des crises pour changer ?

Depuis que l’Europe est en crise, elle semble plus progresser que pendant les dix années précédentes. Le décalage entre l’intégration monétaire et politique est un problème qui fragilise nos économies. Sans crise, il ne s’est rien passé. Ses conséquences sont lentes et chacun faisait comme si l’on pouvait se passer de s’y confronter. Cet évitement de la difficulté pour garder un statu quo confortable qui ne provoque pas de changement est humain. Chacun de nous peut y avoir recours tant dans sa vie personnelle que professionnelle. On connaît les épines que l’on a dans les pieds, mais tant qu’elles ne nous font pas trop mal, on continue de marcher avec. Les enlever suppose de prendre du temps, de s’arrêter, ...