
250
• クライアントや上司からの指示で、そもそものゴールが変わった
•
メンバーの入れ替わりがあって、メンバー間の関係性が変わった
•
別のプロジェクトが忙しくなり、時間的・精神的な余裕をなくしているメン
バーがいる
ステップ 5:未来の自分たちのための「知」を残す
• 誰しも、今回のプロジェクトが終わっても、また新しいプロジェクトに関わっ
ていく
•
今回のプロジェクトで経験したことを未来の新しいプロジェクトに活かせる ...